发帖时间:2006/7/31 15:05:00
我正好在搞培训,参考参考。...
发帖时间:2006/8/5 16:04:00
我搞过两次内审,可以看看吧。...
发帖时间:2006/8/5 16:30:00
一、经营者:中小企业中家庭形态者居多,管理者虽有干劲及好的出发点,但不能活用人才,无法确立正确的经营管理方针及方法,盲目行事,至从业者无所适从。二、经营策略:企业无基本的管理模式及经营方针,今天一个政策,明天一个决定,导致工人士气低落,效率下降。三、管理技术及方法:1、管理贫血症...
发帖时间:2006/9/17 11:49:00
我是搞研发的,开同学习。...
发帖时间:2006/9/18 15:31:00
有点新奇。...
发帖时间:2006/12/7 15:50:00
内容较多,不过有点过时。...
发帖时间:2007/3/3 9:52:00
不错,值得学习。...
发帖时间:2007/4/6 17:02:00
让我们一同提高....
发帖时间:2007/4/8 11:09:00
请问水产品的解冻方法有没有具体的国标?一般的失水率是多少?...
发帖时间:2007/9/9 16:15:00
一、忠诚。只有具有这一本性的人才会全心全意为企业发展而努力。不会三心二意也不会经常跳槽。二、有进取精神。市场是开发出来的,只有不断地去开拓去拓展,产品才会越卖越宽,销路才会越来越广。三、心理素质身体素质好。压力是前进的动力,身体是革命的本钱。这点是最基本的。...