发帖时间：2005/4/1 11:09:00
食品行业的从业人员工资普遍低于其他行业,如IT、制药、化工、建筑，找个饭碗简单，好饭碗就难了。几家著名的食品企业，无论外资还是合资，一般2000左右。...
发帖时间：2005/4/7 13:16:00
我发现一条"80/80法则"：至少有80%的企业会在企业文化或价值观宣言中，提到甚至是强调"以人为本"的口号；但是其中至少80%都没有真正推行。这是因为它们，具体说是它们的老总，不能正确回答两个问题：为什么要以人为本？怎么做到以人为本？普遍的误解是认为以人为本是天经地义的事情。其...
发帖时间：2005/4/10 22:59:00
你不过是一厂家的不知名的普通员工而已，我们应该找寻原因，而不只是斗斗嘴。另外史玉柱要比你强得多。...
发帖时间：2005/5/25 8:27:00
说的好，现实中企业就是应该多多关心如何发掘员工的潜在作用，而不是两眼紧紧盯着公司的收益。...
发帖时间：2005/5/26 16:48:00
要做一份公司（香精公司）的技术方面的培训计划（包括新员工入职培训、和专题的培训），有没有哪位大虾有相关资料共享一下呀...
发帖时间：2005/7/13 14:42:00
识别工厂可能有的所有过敏原供应商对提供原物料的成分声明清洗消毒程序防止交叉污染的程序员工培训标签声明...
发帖时间：2005/7/17 18:08:00
公司管理漏洞太大，员工没有良好的工作习惯是工作环境混乱造成的！这样的公司还会大量出现类似情况的！...
发帖时间：2005/8/26 23:29:00
我有个他们公司员工的电话。你提我的名字就行了。我姓贾他电话013176519999孙国峰。我经常从这伙计那里拿i+g还有变性淀粉的。...
发帖时间：2005/10/22 15:11:00
毕业四年了，化验、品管、生产、研发、工艺设计都做过，我的看法是：如果当不了决策性的人物就要赶快转行。普通的食品企业员工都是没什么滑头的！...
发帖时间：2005/10/28 13:31:00
大家好..我是一个商场的果蔬组的员工.现在我们头要我们想一个关于果蔬的口号..但我又想不出来..你们能帮帮我吗?...
